Coaching Individuel

  • Prendre de nouvelles responsabilités, intégrer un nouveau poste ou une nouvelle entreprise
  • Gérer une crise relationnelle, un changement d’équipe ou de responsabilités
  • Améliorer son potentiel, mieux gérer ses états émotionnels ses relations avec soi et avec les autres dans la prévention et le traitement des conflits.
  • Travailler sur sa VISION à long moyen et court terme, pour mieux être en phase avec son Futur
  • Travailler sur ses VALEURS, car elle se jouent en permanence dans tous nos projets
  • Développer ses PERFORMANCES par l’action
  • Retrouver la confiance en soi (estime de soi, gestion du stress)
  • Perfectionner son LEADERSHIP ou son management : asseoir une légitimité, définir des stratégies, et fédérer
  • Solutionner des problématiques: pression, BURN OUT, conflit de pouvoir, mauvaise ambiance de travail, faible productivité, affronter l’isolement professionnel,
  • Améliorer votre gestion du temps
  • Oser, développer son POTENTIEL et sa CRÉATIVITÉ